I costi sostenuti da una società relativi al reclutamento del personale collocato nelle liste di mobilità fruendo di indebite agevolazioni contributive non possono essere considerati deducibili. A sostenerlo è l’ordinanza della Corte di Cassazione n. 24646, depositata ieri. Nel caso in esame, una società aveva assunto lavoratori provenienti dalla società madre attingendo dalle liste di mobilità per poter usufruire delle agevolazioni di tipo contributivo ed economico previste per il ...

9 ottobre 2018 / Alice BOANO

Con la risposta a interpello n. 29 dell’8 ottobre 2018, l’Agenzia delle Entrate è intervenuta sulla deducibilità delle perdite sostenute da una società che ha stipulato un contratto di vendor loan e ha sottoscritto degli strumenti finanziari convertibili in azioni con un’emittente assoggettata a concordato preventivo nel 2017. Il vendor loan è un contratto di finanziamento non cartolarizzato che presenta i tratti tipici di un prestito subordinato. In estrema sintesi, esso costituisce un ...

9 ottobre 2018 / Salvatore SANNA

Il Garante della privacy, con un comunicato di ieri, ha reso nota la pubblicazione sul proprio sito delle istruzioni relative all’obbligo di tenuta del registro delle attività di trattamento previsto dall’art. 30 del regolamento 2016/679/UE, con una serie di FAQ. Il Garante, inoltre, ha fornito due modelli di “registro semplificato” delle attività di trattamento del titolare e del responsabile per le PMI. La tenuta del registro delle attività di trattamento costituisce – così come ...

9 ottobre 2018 / REDAZIONE

In sede di insinuazione al passivo fallimentare, l’eccezione sollevata dal curatore in ordine alla prescrizione dei crediti tributari, maturata dopo la notifica della cartella, è devoluta alla giurisdizione del giudice tributario. Il giudice fallimentare, infatti, non potendo conoscere della materia senza travalicare i limiti della sua giurisdizione, deve limitarsi ad ammettere al passivo il credito “con riserva” ex art. 88 del RD 267/42. È questo, in sintesi, il principio di diritto enunciato...

9 ottobre 2018 / Antonio NICOTRA

Il sistema della “condizionalità” nel nuovo mercato del lavoro dopo la riforma avviata dal Jobs Act con il DLgs. 150/2015 rappresenta il perno in grado di garantire la rioccupabilità di chi cerca lavoro. In attesa delle nuove disposizioni che dovrebbero intervenire dal 2019 sul funzionamento dei Centri per l’impiego in vista dell’introduzione del reddito di cittadinanza, focalizziamoci sull’attuale sistema che, stando ad alcune anticipazioni, dovrebbe essere in parte replicato col nuovo. Con...

9 ottobre 2018 / Pietro GREMIGNI