Prospetto disabili entro il 31 gennaio per tutti con nuove assunzioni
Anche per i datori che occupino da 15 a 35 dipendenti l’obbligo scatta solo se, rispetto all’ultimo invio, è cambiata la situazione occupazionale
Scadrà il prossimo 31 gennaio il termine per l’invio, da parte dei datori di lavoro, del prospetto informativo disabili relativo al 2016.
L’adempimento è previsto, al fine della raccolta di informazioni sul c.d. “collocamento mirato”, dall’art. 9, comma 6 della L. 68/1999 e consiste nella presentazione, entro un termine generalmente fissato al 31 gennaio, di un prospetto relativo alla situazione aziendale al 31 dicembre dell’anno precedente rispetto agli obblighi di assunzione di personale con disabilità e/o appartenente ad altre categorie protette, con l’indicazione dei posti di lavoro e delle mansioni disponibili.
L’invio dev’essere effettuato – previa registrazione/accreditamento e compilazione, in tutte le sue parti, del modulo unificato ...
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