«Automaticità» della prestazione di maternità anche per i collaboratori
L’INPS esamina l’estensione ai parasubordinati del diritto a percepire l’indennità anche in caso di mancata contribuzione del committente
Tra i decreti attuativi del Jobs Act (L. 183/2014) di maggior interesse, trova senz’altro posto il DLgs. 80/2015, con il quale il legislatore, operando opportune modifiche al DLgs. 151/2001 (Testo unico della maternità e della paternità), ha inteso introdurre misure volte a tutelare la maternità e a favorire le opportunità di conciliazione dei tempi di vita e di lavoro. Degne di rilievo, in tale ambito, risultano le disposizioni contenute all’art. 13 del DLgs. 80/2015, che riguardano gli iscritti alla Gestione separata ex L. 335/95, con le quali sono stati introdotti nel citato Testo unico gli artt. 64-bis e 64-ter, relativi, rispettivamente, alle adozioni e affidamenti nonché all’“automaticità” delle prestazioni in mancanza di contribuzione effettiva.
Proprio in ...
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