Malattia o infortunio contestabili impugnando il tasso di oscillazione
L’azienda non può impugnare direttamente l’accoglimento di un infortunio o una malattia professionale poiché terza rispetto al procedimento
Nel caso di infortunio sul lavoro o di malattia professionale, il datore di lavoro ha precisi obblighi nei confronti dell’INAIL: in primis, deve trasmettere la denuncia di infortunio e deve altresì fornire all’Istituto ...
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