Flessibilità con limiti nel lavoro a part time
La legge consente al datore di lavoro di ricorrere a determinate soluzioni, quali le clausole elastiche e il lavoro supplementare
La disciplina del lavoro a tempo parziale ha subito nel corso del tempo diverse modifiche, in ultimo con le disposizioni indicate agli artt. da 4 a 12 del DLgs. 81/2015.
Con il decreto attuativo del Jobs Act si è inteso da ...
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