Controlli difensivi legittimi solo se esercitati nel rispetto di limiti precisi
Non può essere giustificato un sostanziale annullamento di ogni forma di garanzia della dignità e riservatezza del lavoratore
Il potere di controllo, quale proiezione tipica del potere direttivo del datore di lavoro, si realizza anche attraverso i c.d. “controlli difensivi” volti ad accertare le condotte illecite del lavoratore. Nonostante
...Vietate le riproduzioni ed estrazioni ai sensi dell’art. 70-quater della L. 633/1941