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LAVORO & PREVIDENZA

Dai Codici di condotta spunti sulla privacy da valorizzare

Lo strumento meriterebbe maggiore diffusione e potrebbe essere utile a semplificare e guidare gli adempimenti di molte realtà produttive

/ Sergio PASSERINI

Lunedì, 11 marzo 2024

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Il Garante della Privacy ha di recente approvato il Codice di condotta per la corretta applicazione della normativa in materia di trattamento di dati personali elaborato da Assolavoro, l’Associazione nazionale di categoria, aggregata a Confindustria, delle agenzie per il lavoro (si veda “Via libera del Garante Privacy al Codice di condotta per le agenzie per il lavoro” del 16 febbraio 2024).

Il Codice di condotta è rivolto a tutte le agenzie di somministrazione, di intermediazione, di ricerca e selezione del personale e di supporto alla ricollocazione professionale, associate ad Assolavoro, che aderiscano spontaneamente e si impegnino a rispettare le previsioni in esso contenute. Obiettivo del Codice di condotta è quello di agevolare e semplificare il corretto adempimento degli

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