Indennità di disoccupazione non ripetibile con termine nullo e rapporto trasformato
La soluzione interpretativa fornita dalle Sezioni Unite si basa sulla autonomia del rapporto previdenziale rispetto al rapporto lavorativo
Con la sentenza n. 23876 depositata ieri, le Sezioni Unite della Corte di Cassazione hanno chiarito alcuni punti in relazione alla questione della ripetibilità dell’indennità di disoccupazione percepita dal lavoratore in caso di declaratoria di nullità del termine apposto al contratto e conseguente trasformazione del contratto a tempo determinato in contratto a tempo indeterminato.
Nel caso di specie, i giudici di secondo grado avevano ritenuto che l’indennità di disoccupazione percepita dal lavoratore non fosse ripetibile dall’INPS in quanto nel periodo intercorrente tra la cessazione dell’ultimo rapporto a termine e la riammissione in servizio lo stesso non aveva percepito la retribuzione, né il datore di lavoro aveva versato i contributi. La Corte d’Appello aveva ...
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