LAVORO & PREVIDENZA 7 agosto 2026
Termine del 5 settembre per le domande al Fondo vittime dell’amianto 2024 e 2025
Con il DM 28 luglio 2026, pubblicato ieri, 6 agosto 2026, sulla sezione “Pubblicità legale” del sito del Ministero del Lavoro, sono stati definiti termini e modalità di presentazione delle domande di accesso al Fondo per le vittime di amianto ...
LAVORO & PREVIDENZA 7 agosto 2026
Esclusa l’indennità onnicomprensiva per il lavoratore a progetto in realtà subordinato
Con la sentenza n. 24479/2026, la Corte di Cassazione ha risolto un contrasto giurisprudenziale che era sorto al suo interno in merito alle conseguenze risarcitorie connesse all’accertamento della natura subordinata di un rapporto instaurato ai sensi...
LAVORO & PREVIDENZA 4 agosto 2026
NASpI alle vittime di violenza se c’è collegamento funzionale con il rapporto di lavoro
L’INPS, con il messaggio n. 2540 di ieri, 3 agosto 2026, ha fornito alcuni chiarimenti in relazione al riconoscimento della sussistenza della giusta causa, con conseguente diritto all’indennità di disoccupazione NASpI, in caso di dimissioni ...
LAVORO & PREVIDENZA 1 agosto 2026
Giudizio di equivalenza solo in base ai CCNL
La giustizia amministrativa, precisamente il TAR Lombardia con la sentenza n. 3414/2026, è ritornata sul tema del giudizio di equivalenza delle tutele ai sensi dell’art. 11 del DLgs. 36/2023, riaffermando che quando il contratto collettivo indicato ...
LAVORO & PREVIDENZA 31 luglio 2026
Metodi di calcolo dei dati retributivi da uniformare
Ieri, 30 luglio 2026, il Comitato nazionale pari opportunità (CPON) del CNDCEC ha diffuso il documento dal titolo “Analisi del decreto legislativo 7 maggio 2026, n. 96”, che offre un’analisi sistematica del DLgs. 96/2026, con cui si è data attuazione...
LAVORO & PREVIDENZA 28 luglio 2026
AUU per non residenti legato al periodo di effettivo svolgimento dell’attività in Italia
L’INPS, con la circolare n. 81/2026, ha illustrato le novità introdotte dall’art. 7-bis del DL 19/2026 (decreto “PNRR”, conv. L. 50/2026) in materia di assegno unico e universale per i figli a carico, riepilogando al contempo la relativa disciplina...
LAVORO & PREVIDENZA 27 luglio 2026
Prossima la scadenza per il bonus nuovi nati 2026
Il prossimo 12 agosto scadrà il termine per presentare le domande finalizzate alla fruizione del bonus nuovi nati 2026 nel caso in cui la data dell’evento (nascita, adozione, affidamento preadottivo) sia antecedente alla data di apertura del relativo...
LAVORO & PREVIDENZA 23 luglio 2026
La non assorbibilità del superminimo da uso aziendale non può vincolare per sempre
Con la sentenza n. 23704/2026, la Corte di Cassazione ha ribadito il proprio orientamento espresso con una serie di recenti pronunce (tra cui Cass. n. 16166/2025; si veda “Possibile disdettare l’uso aziendale di non assorbibilità del superminimo” del...
IL CASO DEL GIORNO 22 luglio 2026
Il giudice può escludere la giusta causa
Nel giudizio di impugnazione di un licenziamento intimato per giusta causa ai sensi dell’art. 2119 c.c., il giudice deve verificare la sussistenza di quest’ultima, valutando in concreto il caso nei suoi aspetti sia oggettivi sia soggettivi, anche ...
LAVORO & PREVIDENZA 21 luglio 2026
Non supera la presunzione di conoscenza l’incapacità del destinatario del licenziamento
Le Sezioni Unite della Corte di Cassazione, con la sentenza n. 23486/2026, si sono di nuovo pronunciate sul rapporto esistente tra l’incapacità naturale del soggetto destinatario di un atto (nel caso di specie, una comunicazione di licenziamento) e ...