LAVORO & PREVIDENZA 18 ottobre 2025
Se l’azienda esercita più attività si applica il CCNL coerente con ciascun settore
Con l’ordinanza n. 27719 di ieri, la Cassazione ha affermato un importante principio di diritto in materia di applicazione dei contratti collettivi da parte del datore di lavoro che svolga diverse attività. Con tale pronuncia i giudici di legittimità...
LAVORO & PREVIDENZA 9 ottobre 2025
Per la revoca del licenziamento irrilevante la conoscenza dei motivi di invalidità
La Corte di Cassazione, con le sentenze nn. 26954 e 26957 del 7 ottobre, si è pronunciata in materia di revoca del licenziamento, istituto disciplinato all’art. 18 comma 10 della L. 300/70 e all’art. 5 del DLgs. 23/2015. Le indicate disposizioni (...
LAVORO & PREVIDENZA 8 ottobre 2025
Licenziamento via mail inefficace se l’indirizzo non è riferibile al lavoratore
Con la sentenza n. 469/2025, il Tribunale di Pavia si è espresso in materia di licenziamento comunicato tramite posta elettronica ordinaria: la comunicazione di licenziamento, motivato con la cessazione dell’attività di impresa, era stata trasmessa ...
LAVORO & PREVIDENZA 30 settembre 2025
Il committente può rispondere per gli infortuni anche se manca l’ingerenza
Il committente, che affidi lavori, servizi o forniture a un’impresa appaltatrice nell’ambito della propria azienda nonché nell’ambito dell’intero ciclo produttivo della medesima, è tenuto, ove abbia la disponibilità giuridica dei luoghi in cui si ...
LAVORO & PREVIDENZA 25 settembre 2025
In dirittura d’arrivo la legge delega sulla retribuzione giusta ed equa
Dopo quasi due anni dal via libera da parte della Camera, il 6 dicembre 2023, il Senato ha approvato il 23 settembre in via definitiva, con 78 voti favorevoli e 52 contrari, il Ddl. 957 contenente deleghe al Governo in materia di retribuzione dei ...
LAVORO & PREVIDENZA 23 settembre 2025
Esonero contributivo per incentivare lo smart working nei Comuni montani
Sulla Gazzetta Ufficiale n. 218 del 19 settembre 2025 è stata pubblicata la L. 131/2025, recante disposizioni per il riconoscimento e la promozione delle zone montane e delle loro popolazioni. La medesima legge rimanda poi ad appositi DPCM per la ...
LAVORO & PREVIDENZA 22 settembre 2025
Se si licenzia il whistleblower l’azienda deve dimostrare la non ritorsività del recesso
Il Tribunale di Milano, con la sentenza n. 1680/2025, ha fatto applicazione della normativa in materia di whistleblowing introdotta dal DLgs. 24/2023 in riferimento a un licenziamento ritenuto ritorsivo in quanto connesso alla segnalazione fatta dal ...
LAVORO & PREVIDENZA 20 settembre 2025
Codice di condotta per gli influencer rilevanti
L’Autorità per le garanzie nelle comunicazioni (AGCOM) ha di recente posto un punto fermo sulla regolamentazione dell’attività svolta dagli influencer attraverso l’approvazione, con la delibera n. 197/25/CONS, sia delle modifiche alle Linee guida ...
LAVORO & PREVIDENZA 17 settembre 2025
Tempo fino al 22 settembre per richiedere il bonus nuovi nati
È in scadenza il prossimo 22 settembre il termine di presentazione delle domande per ottenere il c.d. bonus nuovi nati introdotto dall’art. 1 comma 206 della L. 207/2024 (la legge di bilancio 2025) in relazione agli eventi che si siano verificati dal...
LAVORO & PREVIDENZA 12 settembre 2025
L’aspettativa generica non è una soluzione ragionevole per la parità
Ieri, 11 settembre 2025, la Corte di Giustizia dell’Unione europea si è pronunciata nella causa C-5/24 sulla domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dal Tribunale di Ravenna con l’ordinanza del 4 gennaio 2024 in materia di computo del periodo di ...