Una tantum di 600 euro nell’industria della coibentazione termica
Sarà distribuita tra giugno, settembre e novembre 2023; previste anche nuove retribuzioni
Giovedì, 1 giugno 2023
Lo scorso 29 maggio Anicta (in rappresentanza imprenditoriale) e le OO.SS. dei lavoratori (Femca-Cisl, Filctem-Cgil e Uiltec-Uil) hanno siglato l’Accordo per il rinnovo della disciplina applicabile al personale del settore coibentazioni termiche acustiche, scaduta il 30 giugno 2022. La disciplina derivante dall’Accordo di rinnovo decorre dal 1° luglio 2022 e scadrà il 30 giugno 2025.
Sul piano economico è da segnalare in primo luogo l’incremento dei minimi retributivi per complessivi 140 euro riferiti al livello E. Tale incremento è distribuito in tre ratei, spettanti rispettivamente a giugno 2023 (50 euro), gennaio 2024 (45 euro) e gennaio 2025 (45 euro).
Per effetto di tali incrementi, i nuovi minimi retributivi validi dal 1° giugno 2023 sono i seguenti: liv. A, 2.377,61 euro;
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