Diritto sindacale di affissione senza ingerenza del datore di lavoro
Tale diritto riguarda le rappresentanze sindacali in azienda
L’art. 25 della L. 300/1970 (c.d. “Statuto dei lavoratori”) introduce, in favore delle rappresentanze sindacali in azienda, il diritto di affiggere atti e materiali sindacali.
Tale diritto riguarda le rappresentanze sindacali in azienda, e cioè sia le rappresentanze sindacali aziendali (c.d. “RSA”), sia le rappresentanze sindacali unitarie (c.d. “RSU”), alle quali sono state trasferite, per effetto dell’Accordo Interconfederale del 20 dicembre 1993 e dei successivi accordi di riforma della contrattazione collettiva, le funzioni e le prerogative proprie delle RSA; il suo esercizio è precluso invece ai singoli lavoratori o ai gruppi spontanei di lavoratori, pur se autorizzati dalle suddette rappresentanze (Cass. 3 febbraio 2000 n. 1199).
Inoltre, ...
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