Infortunio escluso dal periodo di comporto se c’è responsabilità datoriale
Non tutte le assenze per malattia rientrano nel computo del periodo di comporto
Il periodo di comporto è il periodo di malattia massimo entro il quale il lavoratore ha diritto alla conservazione del posto di lavoro e alla retribuzione, superato il quale il datore di lavoro può procedere al licenziamento
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