Legittimo il rifiuto di assumere un disabile con qualifica diversa da quella richiesta
Ciò vale anche in caso di avviamento di disabile con qualifica «simile», che però non sia stato sottoposto al tirocinio previsto dalla legge
Il datore di lavoro può legittimamente rifiutare di assumere il lavoratore disabile avviato dai Servizi competenti non soltanto qualora si tratti di lavoratore con qualifica “diversa”, ma anche qualora si tratti ...
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