Possibile l’utilizzo dell’investigatore privato per controllare i dipendenti
È tuttavia necessario che il controllo non riguardi la normale attività lavorativa, ma solo le azioni che possono ledere il patrimonio aziendale
È lecito l’utilizzo, da parte del datore di lavoro, di un investigatore privato per controllare i dipendenti, purché tale attività di controllo non sconfini nella vigilanza dell’attività lavorativa vera e propria ...
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