ACCEDI
Giovedì, 11 settembre 2025 - Aggiornato alle 6.00

LAVORO & PREVIDENZA

Con violazione di un precedente obbligo contrattuale niente assunzioni incentivate

Dal Ministero del Lavoro chiarimenti per le imprese che assumono lavoratori in mobilità e cooperative sociali con alle dipendenze persone svantaggiate

/ Luca MAMONE

Lunedì, 9 marzo 2015

x
STAMPA

download PDF download PDF

Tra gli interpelli pubblicati il 6 marzo 2015 dal Ministero del Lavoro sul proprio sito internet, si segnalano due risposte di interesse che riguardano i casi di applicabilità o meno degli sgravi contributivi per l’assunzione di lavoratori iscritti alle liste di mobilità, nonché la possibilità di escludere le cooperative sociali dal versamento del contributo al Fondo residuale ex L. 92/2012 nel caso di lavoratori svantaggiati.

In particolare, con la risposta ad interpello n. 3/2015, il Ministero del Lavoro interviene in relazione ai criteri generali di esclusione degli incentivi per le assunzioni, ai sensi del comma 12 dell’art. 4 della L. 92/2012. Sul punto, giova ricordare che la norma preclude, in via generale, l’accesso ai benefici nel caso in cui l’assunzione avvenga ...

CONTENUTO RISERVATO AGLI ABBONATI

ABBONANDOTI POTRAI AVERE UN ACCESSO
ILLIMITATO A TUTTI GLI ARTICOLI
ACCEDI

Non sei ancora un utente abbonato
e vuoi saperne di più?

TORNA SU