Somministrazione di lavoro a tempo indeterminato senza «causali»
Il contratto di somministrazione è ora possibile per qualunque settore e tipo di attività
Il DLgs. 81/2015 sul riordino delle tipologie contrattuali interviene, con alcune rilevanti novità, anche sulla disciplina della somministrazione di lavoro, prima contenuta negli abrogati artt. da 20 a 28 del DLgs. 276/2003
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