Nuove tutele per malattia e maternità agli iscritti alla Gestione separata
Si prevede anche il mantenimento della committenza con sospensione del rapporto per gli autonomi
Tra le novità del Jobs Act degli autonomi figurano le misure volte ad ampliare il “welfare sociale”, con il rafforzamento, tra l’altro, delle tutele in caso di maternità e malattia. L’obiettivo è costruire un’architettura di sostegno che intervenga in momenti di difficoltà personale o di assenza obbligata dal lavoro, la cui mancanza ha sinora posto gli esercenti attività autonome in condizioni di particolare precarietà (secondo uno dei comunicati ministeriali, il 15% delle lavoratrici autonome abbandona la professione dopo una gravidanza).
Le misure sono rivolte, in alcuni casi, ai lavoratori autonomi in generale, in altri, agli iscritti alla Gestione separata INPS; in particolare, il riferimento è ai soggetti iscritti in via esclusiva a tale Gestione non titolari ...
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