ACCEDI
Mercoledì, 20 agosto 2025 - Aggiornato alle 6.00

LAVORO & PREVIDENZA

CIGO COVID anche senza ammissione a tutte le settimane del DL Sostegni-bis

L’INPS illustra la disciplina emergenziale dei trattamenti di integrazione salariale regolata dal decreto fiscale

/ Luca MAMONE

Sabato, 11 dicembre 2021

x
STAMPA

download PDF download PDF

Con la circ. n. 183/2021 pubblicata ieri, l’INPS ha illustrato le novità introdotte dall’art. 11 del DL 146/2021 (DL “fiscale”), in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro e ha fornito le relative istruzioni operative.

Si ricorda che la predetta norma del DL “fiscale” riconosce la concessione, con riferimento al periodo compreso tra il 1° ottobre e il 31 dicembre 2021, di ulteriori trattamenti di integrazione salariale ordinari e in deroga con causale emergenziale COVID-19.
In particolare, si prevede la possibilità, in caso di sospensione dell’attività lavorativa per eventi riconducibili all’emergenza epidemiologica da COVID-19, di fruire delle prestazioni di assegno ordinario (ASO) e CIG in deroga per i datori di lavoro ...

CONTENUTO RISERVATO AGLI ABBONATI

ABBONANDOTI POTRAI AVERE UN ACCESSO
ILLIMITATO A TUTTI GLI ARTICOLI
ACCEDI

Non sei ancora un utente abbonato
e vuoi saperne di più?

TORNA SU