La negligenza reiterata non basta a integrare la particolare gravità della condotta
È necessario considerare anche le disposizioni disciplinari del contratto collettivo onde evitare di applicare un trattamento deteriore per il lavoratore
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 19868 depositata ieri, 12 luglio 2023, si è pronunciata in tema di negligenza nello svolgimento dell’attività lavorativa, affermando che il requisito della “particolare ...
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