Unilavoro PMI sottoscrive il CCNL Anaste per i servizi socio-sanitari-assistenziali e educativi
Sabato, 20 dicembre 2025
Lo scorso 10 dicembre l’organizzazione datoriale Unilavoro PMI, in quanto rappresentante di aziende operanti nel settore socio-sanitario-assistenziale-educativo, ha sottoscritto tramite adesione contrattuale il CCNL 3 novembre 2025 (Codice CNEL T131), vale a dire la versione consolidata e aggiornata dell’Accordo 23 luglio 2025 (si veda “Istituzioni socio-assistenziali aderenti ad Anaste con nuove retribuzioni da agosto” del 9 agosto 2025), siglato da Anaste per parte datoriale e da Ciu, Snalv-Confsal, Confsal, Cse, Cse-Sanità, Cse-Fulscam e Confelp in rappresentanza dei lavoratori, in vigore per il triennio 2023-2025 e applicabile agli addetti ai servizi socio-sanitari-assistenziali ed educativi.
La decorrenza dell’applicazione del suddetto CCNL per le aziende associate a Unilavoro, che garantisce quindi l’applicazione integrale del CCNL e l’osservanza di tutte le disposizioni in esso contenute, è stata fissata al 10 dicembre 2025.
Con l’occasione della notizia dell’adesione di Unilavoro PMI al CCNL Anaste ricordiamo che al personale dipendente dalle aziende coinvolte dovranno essere applicati i minimi retributivi definiti dal CCNL stesso con decorrenza 1° agosto 2025, che per praticità di seguito richiamiamo: liv Q, 2.130,15 euro; liv. 10, 1.972,13 euro; liv. 9, 1.893,48 euro; liv. 8, 1.769,59 euro; liv. 7, 1.752,93 euro; liv. 6, 1.696,37euro; liv. 5, 1.637,06 euro; liv. 4, 1.562,10 euro; liv. 3S, 1.525,03 euro; liv. 3, 1.487,96 euro; liv. 2, 1.390,12 euro; liv. 1, 1.295,43 euro.
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