ACCEDI
Giovedì, 11 dicembre 2025 - Aggiornato alle 6.00

LAVORO & PREVIDENZA

La contrattazione collettiva non può vietare il lavoro intermittente

Con la sentenza n. 29423/2019, la Cassazione si è espressa in senso opposto all’impostazione del Ministero del Lavoro

/ Mario PAGANO

Martedì, 19 novembre 2019

x
STAMPA

download PDF download PDF

In tema di lavoro intermittente il CCNL non può disporre veti, ma unicamente individuare le ipotesi di ricorso a tale tipologia contrattuale. Questo l’importante principio con il quale la Cassazione, con la sentenza

...

CONTENUTO RISERVATO AGLI ABBONATI

ABBONANDOTI POTRAI AVERE UN ACCESSO
ILLIMITATO A TUTTI GLI ARTICOLI
ACCEDI

Non sei ancora un utente abbonato
e vuoi saperne di più?

TORNA SU