CIG in deroga per tutto il 2021 senza contributo addizionale
Il DL Sostegni proroga in modo differenziato i trattamenti di integrazione salariale con causale emergenziale COVID-19
Trattamenti di cassa integrazione guadagni ordinaria con causale COVID-19 fino al prossimo giugno 2021 e assegno ordinario, CIG in deroga e CISOA fino a fine anno.
Sono queste, in estrema sintesi, le principali novità in materia di trattamenti di integrazione salariale previste nel testo del decreto “Sostegni” (art. 8) approvato nel corso del Consiglio dei Ministri del 19 marzo, con cui viene di fatto prorogato lo schema di intervento già consolidato con la legge di bilancio 2021 (art. 1 comma 300 e segg. della L. 178/2020).
Procedendo con ordine, il decreto in parola stabilisce che per i datori di lavoro privati che sospendono o riducono l’attività lavorativa per eventi riconducibili all’emergenza epidemiologica da COVID-19 è possibile presentare domanda di concessione ...
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