Contributo di solidarietà su premi convertiti in contributi alla previdenza complementare
Sono assoggettabili al contributo del 10% anche le conversioni in contributi di assistenza sanitaria
L’art. 1 comma 184 della L. 208/2015 ha previsto in favore del lavoratore dipendente la possibilità di sostituire il premio di risultato, in tutto o in parte, con beni e servizi di welfare aziendale (previsti dall’art. 51 commi 2 e 3, ultimo periodo, del TUIR), esclusi, entro determinati limiti, dalla formazione del reddito di lavoro dipendente, con conseguente esenzione dalla tassazione ordinaria e sostitutiva.
Inoltre, in virtù dei principi di armonizzazione delle basi imponibili, tali benefit godono anche dell’esenzione contributiva (sempre nei limiti previsti).
Pertanto, mentre il premio di risultato sconta la normale contribuzione (fatta eccezione per l’applicazione della decontribuzione ex art. 55 del DL 50/2017) e un’imposta sostitutiva del 10% (ridotta al ...
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