Licenziamenti collettivi: vale solo quanto comunicato ai sindacati
Va rigettato il ricorso del datore di lavoro che propone criteri di scelta dei lavoratori da collocare in mobilità diversi da quelli comunicati
Nel caso di licenziamento collettivo, se i dipendenti da porre in mobilità indicati nelle comunicazioni alle RSU e nell’accordo sindacale sono quelli impiegati negli uffici e nei reparti da chiudere, non può essere ...
Vietata ogni riproduzione ed estrazione ex art. 70-quater della L. 633/41