Da retribuire al lavoratore la festività non lavorata
La gestione delle festività nazionali differisce in base alle modalità con cui viene retribuito il dipendente
Nella gestione del rapporto di lavoro e, in particolare, nell’elaborazione dei cedolini paga, il datore di lavoro deve porre particolare attenzione alle festività nazionali, civili e religiose, come individuate dagli
...Vietate le riproduzioni ed estrazioni ai sensi dell’art. 70-quater della L. 633/1941