Nuova disciplina del whistleblowing con impatto sui modelli organizzativi «231»
Il CNDCEC dedica un documento alle questioni interpretative ancora irrisolte
La nuova disciplina in tema di “whistleblowing” ha da subito posto diverse questioni interpretative.
“In attesa che le best practices e la giurisprudenza possano fornire nuovi elementi al fine di collocare
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