IL CASO DEL GIORNO 9 dicembre 2017

Dichiarazioni dei lavoratori in sede ispettiva con interessi in conflitto

Quando una tematica, come l’accesso alle dichiarazioni rese dai lavoratori in sede ispettiva, coinvolge e pone in conflitto tra loro interessi costituzionalmente garantiti – quali la riservatezza dei dichiaranti e il diritto di difesa del datore di ...

LAVORO & PREVIDENZA 7 dicembre 2017

Responsabilità del committente estesa ai crediti da lavoro nella subfornitura

La questione di legittimità costituzionale dell’art. 29, comma 2 del DLgs. 276/2003, nella parte in cui non estende il regime di responsabilità solidale previsto per l’appalto e subappalto anche al contratto di subfornitura, non è fondata. Lo ha ...

LAVORO & PREVIDENZA 4 dicembre 2017

Incentivo all’esodo dovuto anche con dimissioni a efficacia differita

Qualora il datore di lavoro si obblighi a corrispondere un incentivo all’esodo al dipendente che rassegni le proprie dimissioni, la presentazione di queste ultime è sufficiente ai fini della maturazione del diritto a percepire le somme promesse. E ...

LAVORO & PREVIDENZA 24 novembre 2017

Sgravi per contratti di solidarietà con stima dell’onere contributivo in istanza

Dopo che il DM 27 settembre 2017 n. 2 ha rideterminato, con efficacia dal 2017, i criteri per la concessione dell’agevolazione prevista dall’art. 6, comma 4 del DL 510/1996 per i contratti di solidarietà (si veda “Riduzione contributiva per i ...

LAVORO & PREVIDENZA 23 novembre 2017

Licenziamenti collettivi più cari dal 2018

A fronte della concessione di agevolazioni contributive e fiscali per le assunzioni dei giovani e la ricollocazione dei lavoratori di imprese in crisi a rischio di esubero, la previsione contenuta nel Ddl. di bilancio per il 2018 – che dispone il ...

LAVORO & PREVIDENZA 22 novembre 2017

Assegno di ricollocazione anche per i lavoratori di imprese in crisi

Accanto alla promozione dell’occupazione di studenti e giovani che non abbiano mai avuto un rapporto di lavoro stabile (si veda “Dal 2018 incentivi strutturali per assumere i giovani” dell’8 novembre 2017), il Ddl. di bilancio per il 2018 si ...

LAVORO & PREVIDENZA 18 novembre 2017

Sulla proporzionalità delle sanzioni disciplinari decide il giudice del merito

Il giudizio di proporzionalità tra la violazione contestata al lavoratore e il provvedimento disciplinare adottato dal datore di lavoro si sostanzia nella valutazione della gravità dell’inadempimento del lavoratore e dell’adeguatezza della sanzione ...

LAVORO & PREVIDENZA 8 novembre 2017

Dal 2018 incentivi strutturali per assumere i giovani

Promuovere l’occupazione stabile tramite un incentivo strutturale: è questa una delle principali, e maggiormente “pubblicizzate”, novità per il lavoro del Ddl. di bilancio per il 2018. Oggetto di agevolazione non sono più le sole assunzioni ...

IL CASO DEL GIORNO 1 novembre 2017

Estinzione del rapporto controversa per i soci lavoratori di cooperativa

La fattispecie del socio lavoratore di cooperativa, costruita quale fattispecie “composita”, in cui convivono due rapporti collegati da un inscindibile nesso genetico e funzionale, è da sempre fonte di incertezze. Molte riguardano la fase estintiva...

LAVORO & PREVIDENZA 27 ottobre 2017

Legittima la clausola di opzione del patto di non concorrenza a favore del datore

Qualora al patto di non concorrenza inserito in un contratto di lavoro subordinato sia annessa una clausola di opzione che consenta al datore di lavoro di decidere, entro un determinato termine dalla cessazione del rapporto, se aderire o meno allo ...