Spese per la formazione del personale da capitalizzare con attenzione
Non è sufficiente provare la correlazione tra costo sostenuto e benefici ottenuti dall’impresa
Secondo il documento OIC 24, i costi di addestramento e di qualificazione del personale e dei lavoratori ad esso assimilabili costituiscono, quale regola generale, costi di periodo e, quindi, devono essere rilevati a Conto
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