LAVORO & PREVIDENZA 26 gennaio 2015

Per l’invio del prospetto informativo disabili c’è tempo fino al 31 gennaio

Il prossimo 31 gennaio scadrà il termine entro il quale i datori di lavoro pubblici e privati con più di 15 dipendenti costituenti “base di computo” ex L. 68/99 – ossia rientranti nella base occupazionale rilevante ai fini del calcolo della quota di ...

LAVORO & PREVIDENZA 24 gennaio 2015

L’esigenza di «tagliare» un posto di lavoro va sempre verificata

La soppressione di un reparto o di un posto di lavoro, cui consegue il licenziamento di un lavoratore per giustificato motivo oggettivo, rappresenta una scelta datoriale non sindacabile sotto il profilo dell’opportunità o della convenienza, tuttavia...

LAVORO & PREVIDENZA 20 gennaio 2015

Licenziabile il lavoratore condannato per reati commessi in ambito extralavorativo

Una condanna per gravi reati commessi da un dipendente al di fuori del contesto lavorativo può, nel caso di una società privata che espleta un servizio pubblico, legittimare l’irrogazione del licenziamento in quanto viene leso irrimediabilmente il ...

LAVORO & PREVIDENZA 14 gennaio 2015

Prorogato il termine di presentazione delle domande per il «Programma FIxO»

Italia Lavoro Spa ha reso noto, sul proprio sito internet istituzionale (www.italialavoro.it), che il termine ultimo concesso alle imprese che intendono presentare le domande per ricevere i contributi collegati al programma FIxO “Scuola & Università...

LAVORO & PREVIDENZA 13 gennaio 2015

Contratti a termine, indennità onnicomprensiva «a regime ridotto»

Qualora venga accertata la nullità del termine apposto ad una serie di contratti a tempo determinato, con conseguente unificazione in un unico rapporto a tempo indeterminato, l’indennità onnicomprensiva prevista dal comma 5 dell’art. 32 della L. 183/...

LAVORO & PREVIDENZA 7 gennaio 2015

Conguagli di fine anno con il flusso UniEmens al 16 gennaio e 16 febbraio

In materia di conguagli contributivi e previdenziali di fine anno, con la circ. 194/2014, l’INPS ha fornito chiarimenti per i datori di lavoro che operano con il flusso UniEmens. La finalità di tali operazioni, si ricorda, è di determinare con ...

IL CASO DEL GIORNO 6 gennaio 2015

Solo nelle procedure concorsuali esenzione dal contributo di mobilità

L’esenzione dal contributo che l’impresa deve versare per ogni lavoratore collocato in mobilità, prevista dall’art. 3, comma 3 della L. 223/91, ha un carattere di eccezionalità ed è fruibile unicamente nel caso in cui la procedura di licenziamento ...

LAVORO & PREVIDENZA 3 gennaio 2015

Nuova mappa degli ammortizzatori sociali

Con un apposito decreto attuativo della legge delega di riforma del mercato del lavoro – approvato dal CdM dello scorso 24 dicembre e da sottoporre al parere delle competenti Commissioni parlamentari –, il Governo ha ridefinito la disciplina degli ...

LAVORO & PREVIDENZA 17 dicembre 2014

Al via i voucher per acquistare servizi per l’infanzia

Con la circ. 169 di ieri, 16 dicembre 2014, l’INPS ha fornito le istruzioni per richiedere il bonus per l’acquisto di servizi per l’infanzia previsto dalla L. 92/2012. Questo intervento di prassi fa seguito al DM 28 ottobre 2014, che ha definito, ...

LAVORO & PREVIDENZA 5 dicembre 2014

Il «lapsus» non giustifica il licenziamento

Una mera svista commessa dal lavoratore nell’espletamento delle proprie mansioni, e priva di conseguenze dannose per il datore di lavoro, non può costituire giusta causa o giustificato motivo di licenziamento. Questo è quanto affermato dalla ...