LAVORO & PREVIDENZA 1 settembre 2016

Associazione in partecipazione impropria senza gli elementi essenziali

La riconducibilità di un contratto di lavoro alla fattispecie dell’associazione in partecipazione (art. 2549 c.c.) o al rapporto di lavoro subordinato prescinde dal “nomen iuris” utilizzato dalle parti e impone al giudice la valutazione delle ...

LAVORO & PREVIDENZA 29 agosto 2016

La procedura di mobilità richiede una comunicazione preventiva «estesa»

Nell’ambito di una procedura di mobilità e in assenza di rappresentanze sindacali aziendali o unitarie costituite a norma dell’art. 19 della L. 300/1970, il datore di lavoro è tenuto ad assolvere l’obbligo di comunicazione preventiva previsto dall’...

LAVORO & PREVIDENZA 24 agosto 2016

Licenziamento disciplinare inefficace senza l’audizione del dipendente

Il lavoratore soggetto a procedimento disciplinare ai sensi dell’art. 7 della L. 300/1970 (c.d. Statuto dei lavoratori) ha diritto di essere ascoltato personalmente anche nel caso in cui, contestualmente alla richiesta di audizione a difesa, presenti...

LAVORO & PREVIDENZA 27 luglio 2016

Al via il ricalcolo dell’ISEE per famiglie con disabili o non autosufficienti

Con la circolare n. 137 del 25 luglio 2016, l’INPS rende noto che provvederà, d’ufficio, a ricalcolare gli ISEE in corso di validità presentati dal 1° gennaio 2016 ed attestati entro il 28 maggio 2016, per i nuclei familiari con persone con ...

LAVORO & PREVIDENZA 19 luglio 2016

L’interruzione del recupero senza il ritorno al lavoro porta al licenziamento

Il diritto alla conservazione del posto del lavoratore tossicodipendente, durante il periodo di aspettativa non retribuita previsto dall’art. 124 del DPR 309/1990, è garantito per il tempo in cui egli sia materialmente impedito a rendere la ...

LAVORO & PREVIDENZA 18 luglio 2016

Passi avanti verso la piena operatività dell’ANPAL

Il DPR 26 maggio 2016 n. 108 (pubblicato in G.U. il 21 giugno scorso), reca l’approvazione dello Statuto dell’Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro (ANPAL), istituita dall’art. 4, comma 18 del DLgs. 150/2015, con decorrenza dal 1° ...

LAVORO & PREVIDENZA 13 luglio 2016

Proroga della CIGS con piano di trasferimento dei lavoratori sospesi

Il Ministero del Lavoro ha pubblicato ieri la circolare dell’11 luglio 2016 n. 22, fornendo le prime indicazioni applicative sui criteri necessari per l’accesso ad un ulteriore periodo di integrazione salariale straordinaria (CIGS), definiti dall’art...

LAVORO & PREVIDENZA 17 giugno 2016

Utilizzo dei voucher «diversificato» per il settore agricolo

Lo schema di decreto legislativo recante disposizioni integrative e correttive dei DLgs. nn. 81, 148, 149, 150 e 151 del 2015 – che dopo l’approvazione in via preliminare nel CdM del 10 giugno scorso sarà trasmesso a Camera e Senato per i dovuti ...

LAVORO & PREVIDENZA 9 giugno 2016

Dipendenti privati con invalidità pari al 67% senza obbligo di reperibilità

Per consentire l’accertamento dello stato di malattia, l’art. 5, comma 13 del DL 463/83 sancisce l’obbligo, per i lavoratori del settore privato, di rendersi reperibili per eventuali visite di controllo presso l’indirizzo indicato, nelle fasce orarie...

LAVORO & PREVIDENZA 1 giugno 2016

I giorni di assenza per motivi elettorali sono considerati lavorativi

Domenica 5 giugno 2016 in diversi Comuni italiani si svolgeranno le elezioni amministrative per eleggere il nuovo Sindaco, il consiglio comunale e i consigli circoscrizionali. A questo proposito è utile ricordare che le elezioni (politiche e ...