Nel demansionamento illegittimo, danno non patrimoniale su doppio binario
Per la Cassazione, in tal caso, è corretto condannare il datore di lavoro a risarcire tenendo distinti il danno biologico e quello esistenziale
In caso di demansionamento illegittimo con accertamento di un danno non patrimoniale, è corretto condannare il datore di lavoro a corrispondere il relativo risarcimento distinguendolo in due voci: per danno biologico ...
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