LAVORO & PREVIDENZA 24 gennaio 2022

Agevolazioni contributive e CIG meno onerosa

Il decreto legge recante misure urgenti in materia di sostegno alle imprese e agli operatori economici, connesse all’emergenza da COVID-19 (c.d. DL “Sostegni-ter”), approvato venerdì dal Consiglio dei Ministri, prevede – stando alla bozza circolata...

LAVORO & PREVIDENZA 21 gennaio 2022

Nuove domande di riconoscimento delle condizioni di accesso all’APE sociale

La legge di bilancio 2022 (L. 234/2021), tra le diverse misure in materia di pensione anticipata, ha altresì introdotto alcune disposizioni collegate alla proroga, anche per quest’anno, dell’APE sociale di cui all’art. 1 commi da 179 a 186 della 232/...

LAVORO & PREVIDENZA 19 gennaio 2022

Dal 1° gennaio CIG con campo di applicazione allargato

Tra le misure introdotte dalla legge di bilancio 2022 (L. 234/2021), assume particolare rilievo il riordino della disciplina riguardante i trattamenti di integrazione salariale ordinari e straordinari. Nel merito, uno degli aspetti di maggior ...

LAVORO & PREVIDENZA 15 gennaio 2022

Esonero contributivo alternativo alla CIG in UniEmens fino a marzo

L’art. 1 della L. 178/2020 (legge di bilancio 2021), nel disporre ai commi 299 e ss. ulteriori trattamenti di CIGO, assegno ordinario e CIG in deroga con causale emergenziale COVID-19, ha altresì previsto, al comma 306, in favore dei datori di lavoro...

LAVORO & PREVIDENZA 14 gennaio 2022

Opzione donna non adeguata agli incrementi alla speranza di vita

Tra le diverse misure in materia pensionistica previste dalla legge di bilancio 2022 (L. 234/2021), si segnala, all’art. 1 comma 94, la possibilità di accedere al trattamento pensionistico anticipato c.d. “Opzione donna”, di cui all’art. 16 del DL 4/...

IL CASO DEL GIORNO 5 gennaio 2022

Gestione separata per lo sportivo professionista «autonomo»

In attesa dell’entrata in vigore delle specifiche norme del DLgs. 36/2021, con cui viene riformato il settore sportivo sulla base dei principi delineati dalla L. 86/2019, la collocazione previdenziale degli atleti non risulta a tutt’oggi così ...

LAVORO & PREVIDENZA 29 dicembre 2021

Conguagli contributivi a gennaio con elementi variabili della retribuzione

Con la circolare n. 198 pubblicata ieri, l’INPS ha fornito, come di consueto, le istruzioni per consentire ai datori di lavoro privati non agricoli che operano con il flusso UniEmens di procedere con i conguagli contributivi di fine anno. Per ...

LAVORO & PREVIDENZA 27 dicembre 2021

Al via i finanziamenti del Bando ISI 2021

Anche per il prossimo anno, le imprese interessate alla realizzazione di progetti di miglioramento dei livelli di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro potranno richiedere a tal fine i finanziamenti messi a disposizione dall’INAIL con l’avviso ...

LAVORO & PREVIDENZA 24 dicembre 2021

Definite le modalità di conguaglio differito della CIG COVID-19

Con il messaggio n. 4624/2021 pubblicato ieri, l’INPS ha tempestivamente integrato le istruzioni fornite con il precedente messaggio n. 4580 in merito alla disposizione ex art. 11-bis del DL 146/2021, con cui vengono differiti al 31 dicembre 2021 i ...

LAVORO & PREVIDENZA 23 dicembre 2021

Tempo fino a fine anno per le domande di CIG COVID-19 riferite a dicembre 2020

Con il nuovo art. 11-bis del DL 146/2021 (DL “fisco-lavoro”), introdotto in sede di conversione in legge, sono stati differiti al 31 dicembre 2021 i termini decadenziali di invio delle domande di accesso ai trattamenti di integrazione salariale ...