Ineludibile il confronto tra le parti nel licenziamento per superamento del comporto
Il principio di attenuazione dell’onere probatorio opera anche nell’ipotesi di tale licenziamento del lavoratore disabile
Con la sentenza n. 1589 dello scorso 10 settembre, il Tribunale di Messina arricchisce il già nutrito contenzioso concernente i profili discriminatori del licenziamento per superamento del comporto (art. 2110 c.c.), allineando
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