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LAVORO & PREVIDENZA

Differenza sostanziale tra permessi per allattamento e pause lavorative

Il Ministero del Lavoro esclude che una presenza effettiva della lavoratrice nella sede di lavoro inferiore alle sei ore dia diritto alla pausa pranzo

/ Giada GIANOLA

Mercoledì, 17 aprile 2019

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La prestazione lavorativa effettiva inferiore a sei ore resa da una lavoratrice che fruisce dei c.d. permessi per allattamento di cui all’art. 39 del Testo Unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e

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