Assunzioni di donne svantaggiate agevolate anche nel 2023
Da chiarire se è necessario il rispetto del requisito dell’incremento occupazionale netto
I datori di lavoro che assumono donne svantaggiate nel corso del 2023 possono beneficiare dell’esonero del 100% previsto dalla L. 178/2020.
Lo prevede l’art. 1 comma 298 della L. 197/2022 (legge di bilancio 2023), ...
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