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Martedì, 28 maggio 2024 - Aggiornato alle 6.00

PAGINA AUTORE

Giulia CAPRA QUARELLI

LAVORO & PREVIDENZA 20 marzo 2024

Al via il Patto per la terza età

Da ieri, 19 marzo 2024, è in vigore, dopo la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, il DLgs. 29/2024 recante disposizioni in materia di politiche in favore delle persone anziane in attuazione della delega di cui agli artt. 3, 4 e 5 della L. 33/2023. ...

LAVORO & PREVIDENZA 19 marzo 2024

Stessa sanzione per l’artigiano in caso di tardiva denuncia di malattia o infortunio

Con riguardo al regime sanzionatorio da applicare in caso di ritardo o di omissione della denuncia per malattia professionale da parte del titolare di impresa artigiana (o dei soci titolari) all’INAIL, la disciplina prevista dal DPR 1124/65 (c.d. ...

LAVORO & PREVIDENZA 15 marzo 2024

Da oggi i primi pagamenti per chi ha presentato domanda di Adi entro febbraio

Con il messaggio n. 1090, pubblicato ieri, l’INPS ha comunicato che, a partire da oggi, 15 marzo 2024, saranno disposti i primi pagamenti per i nuclei familiari beneficiari dell’assegno di inclusione (Adi), purché questi abbiano presentato domanda ...

LAVORO & PREVIDENZA 6 marzo 2024

Esonero contributivo per chi assume disoccupate con il reddito di libertà

L’INPS, con la circolare n. 41 pubblicata ieri, ha fornito le prime indicazioni riguardanti l’ambito di applicazione dell’esonero contributivo, introdotto dall’art. 1 commi 191 ss. della L. 213/2023 (legge di bilancio 2024), per le assunzioni di ...

LAVORO & PREVIDENZA 23 febbraio 2024

Parzialmente illegittima la tutela reintegratoria prevista dal Jobs Act

La Corte Costituzionale, con la sentenza n. 22 depositata ieri, è intervenuta circa la limitazione della tutela reintegratoria alle ipotesi di pronuncia dichiarativa della nullità del licenziamento in quanto discriminatorio o riconducibile ad altri ...

LAVORO & PREVIDENZA 20 febbraio 2024

La modifica del rapporto da part time a full time avviene per fatti concludenti

In base all’orientamento giurisprudenziale consolidato, qualora venga accertato che, nonostante le parti abbiano stipulato un contratto di lavoro part time, le concrete modalità di svolgimento del rapporto lavorativo sono state quelle tipiche del ...

LAVORO & PREVIDENZA 16 febbraio 2024

Via libera del Garante Privacy al Codice di condotta per le agenzie per il lavoro

Il Garante della privacy, con il provvedimento n. 12 dell’11 gennaio 2024, pubblicato sulla newsletter dello scorso 14 febbraio, ha approvato ex artt. 40 e 41 del Regolamento Ue 2016/679, il Codice di condotta per il settore delle agenzie per il ...

LAVORO & PREVIDENZA 6 febbraio 2024

Al via le istanze di riesame per l’indennità una tantum ai lavoratori part time

L’INPS, con il messaggio n. 491, pubblicato ieri, è nuovamente intervenuto sull’indennità una tantum, di importo pari a 550 euro, in favore dei lavoratori dipendenti di aziende private titolari di un contratto di lavoro a tempo parziale ciclico nell’...

LAVORO & PREVIDENZA 30 gennaio 2024

Aumentata la contribuzione per il 2024 per i lavoratori domestici

L’INPS, con la circolare n. 23, pubblicata ieri, ha reso noto l’importo dei contributi dovuti per l’anno 2024 per i lavoratori domestici a seguito della variazione annuale dell’indice ISTAT dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati...

LAVORO & PREVIDENZA 26 gennaio 2024

Applicazione ampia dell’accordo quadro sul lavoro a tempo determinato

La Corte di Giustizia, con la sentenza resa nella causa C-389/22, pubblicata ieri, ha deciso una domanda di pronuncia pregiudiziale vertente sull’interpretazione dell’accordo quadro sul lavoro a tempo determinato, concluso il 18 marzo 1999, allegato ...

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