La durata effettiva del lavoro che non supera i sei mesi salva la NASpI
Ciò vale a maggior ragione per i rapporti di lavoro intermittente senza obbligo di chiamata
Con l’ordinanza n. 6141/2026 la Corte di Cassazione si è pronunciata sul rapporto tra decadenza dalla NASpI e instaurazione di più rapporti di lavoro intermittente di durata di fatto inferiore a sei mesi, affermando, ...
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