Regime probatorio attenuato a carico del lavoratore in caso di discriminazione
È solo presuntivo l’onere in capo al lavoratore che lamenti una discriminazione fondata sul sesso
Martedì, 14 febbraio 2023
In materia di regime probatorio relativo ai comportamenti datoriali subiti dalle lavoratrici e dai lavoratori in ragione dello stato di gravidanza, di genitorialità e/o dei congedi parentali, ritenuti discriminatori ex art.
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