LAVORO & PREVIDENZA 8 settembre 2025
Legittimo il licenziamento del lavoratore ultras violento con la polizia
In materia di licenziamento e condotte extralavorative, al fine di valutare la tempestività della sanzione disciplinare, deve farsi riferimento alla condanna in sede penale e al relativo passaggio in giudicato. È questo il principio recentemente ...
LAVORO & PREVIDENZA 6 settembre 2025
Controlli difensivi in senso stretto con agenzie investigative solo per fondato sospetto
Con l’ordinanza n. 24564 depositata il 4 settembre 2025, la Corte di Cassazione ha avuto modo di pronunciarsi in materia di controlli difensivi da parte del datore di lavoro espletati attraverso il ricorso ad agenzie investigative. In ...
LAVORO & PREVIDENZA 5 settembre 2025
Email private non controllabili anche se presenti sul server aziendale
Le comunicazioni trasmesse dai locali dell’impresa nonché dal domicilio di una persona possono essere comprese nella nozione di “vita privata” e di “corrispondenza” di cui all’art. 8 della Convenzione dei diritti dell’uomo; pertanto, deve ritenersi ...
LAVORO & PREVIDENZA 4 settembre 2025
La rinuncia all’indennità di mancato preavviso non fa venir meno l’obbligo contributivo
L’indennità sostitutiva del preavviso deve ritenersi assoggettata all’obbligo contributivo nel momento stesso in cui il licenziamento intimato senza il corrispondente periodo di preavviso acquista efficacia, restando irrilevante che il lavoratore ...
LAVORO & PREVIDENZA 2 settembre 2025
Reintegrazione «attenuata» con patto di prova nullo
Il recesso disposto per il mancato superamento di un patto di prova geneticamente nullo configura un’ipotesi di licenziamento privo di giustificazione per insussistenza del fatto, per cui trova applicazione la tutela reintegratoria di cui al secondo ...
LAVORO & PREVIDENZA 25 agosto 2025
Illegittimo il licenziamento fondato sul contenuto di comunicazioni private
La giusta causa di licenziamento è collegata a comportamenti che determinano la violazione degli obblighi facenti capo al lavoratore, individuati come doveri di conformazione, diligenza e fedeltà, strettamente connessi all’osservanza delle ...
LAVORO & PREVIDENZA 20 agosto 2025
Per i datori in CIGS 2025 in aree di crisi industriale complessa niente contributo addizionale
L’INPS, con la circolare n. 121/2025, ha fornito istruzioni operative e illustrato le novità in materia di trattamenti di integrazione salariale introdotte dal DL 92/2025, conv. L. 113/2025. Oltre a quanto previsto per far fronte a condizioni ...
LAVORO & PREVIDENZA 15 agosto 2025
Dall’INPS le istruzioni su CIGO e CISOA per le emergenze climatiche
Con la circolare n. 121 del 13 agosto 2025, l’INPS ha fornito istruzioni operative concernenti le novità introdotte in materia di ammortizzatori sociali dal DL 92/2025, conv. L. 113/2025: trattamenti di sostegno al reddito in favore di imprese che ...
LAVORO & PREVIDENZA 11 agosto 2025
Operative le nuove misure sulla cassa integrazione per situazioni climatiche eccezionali
Il DL 92/2025, recante misure urgenti di sostegno ai comparti produttivi e disposizioni nel settore del lavoro e delle politiche sociali, conv. L. 113/2025, oltre al contributo per colmare il mese di sospensione dell’assegno di inclusione (si veda “...
LAVORO & PREVIDENZA 9 agosto 2025
Conta la fine dell’invalidità temporanea per la liquidazione del danno biologico permanente
Con l’ordinanza n. 22839/2025, la Corte di Cassazione ha avuto modo di pronunciarsi in materia di liquidazione del danno biologico, nell’ambito di una controversia tra un’impresa operante nel settore edile e un lavoratore, originata da un grave ...