Le violazioni contrattuali non permettono l’uso della disposizione
Per il TAR Friuli il campo di applicazione della disposizione è limitato alle sole violazioni di legge, peraltro di natura penale e amministrativa
Il potere di disposizione non è applicabile per irregolarità in materia di lavoro e legislazione sociale che trovino la propria fonte nel contratto collettivo, applicato dal datore di lavoro. Con questo principio il TAR Friuli ...
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