Accordo post Brexit con possibili effetti sulla previdenza del personale di volo
Le interpretazioni della giurisprudenza e le disposizioni contenute nell’Accordo potrebbero incidere sugli obblighi previdenziali
/ Andrea COSTA e Marcello ASCENZI
Martedì, 5 gennaio 2021
Nei contesti di mobilità transnazionale l’individuazione della legislazione previdenziale applicabile rappresenta un’operazione molto delicata, essendo diverse le variabili da considerare. L’ambito di analisi si complica ulteriormente nei casi in cui si deve definire il regime per il personale viaggiante o navigante al servizio di imprese che effettuano, per conto d’altri o per conto proprio, trasporti di passeggeri o merci per ferrovia, su strada, per via aerea o per vie navigabili interne.
La natura “mobile” insita nell’attività lavorativa potrebbe infatti rendere applicabile la legislazione di più Paesi, rendendo così necessario il ricorso a regole internazionali di coordinamento. Nel definire il Paese nel quale il datore di lavoro deve versare la ...
