Mai soggetto ad IRAP chi impiega lavoratori dipendenti occasionali
Secondo la Cassazione, il dipendente deve essere strutturalmente inserito nell’organizzazione del professionista
Erogare compensi per lavoro dipendente non è, di per sé, condizione sufficiente per integrare il presupposto impositivo ai fini IRAP, dal momento che solo il lavoro dipendente non occasionale, cioè strutturalmente inserito ...
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